{"id":14999,"date":"2026-02-05T09:49:08","date_gmt":"2026-02-05T08:49:08","guid":{"rendered":"https:\/\/sna.gov.it\/home\/?p=14999"},"modified":"2026-07-03T15:47:35","modified_gmt":"2026-07-03T13:47:35","slug":"la-sna-al-network-per-la-cooperazione-accademica-del-piano-mattei-per-lafrica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sna.gov.it\/home\/2026\/02\/05\/la-sna-al-network-per-la-cooperazione-accademica-del-piano-mattei-per-lafrica\/","title":{"rendered":"La SNA al network per la cooperazione accademica del Piano Mattei per l’Africa"},"content":{"rendered":"\n

Formazione, ricerca e sviluppo delle competenze come motori della cooperazione tra Italia e Africa. Sono questi i temi al centro dell’evento Italia-Africa: collaborazione e sviluppo di competenze e capacit\u00e0 locali<\/em>, ospitato oggi presso la Sala della Regina di Palazzo Montecitorio.

Promosso dalla Fondazione Centro Studi Enel, l’incontro ha riunito per la prima volta rappresentanti delle istituzioni, del mondo accademico e della cooperazione internazionale per discutere il ruolo della conoscenza e del capitale umano nei processi di sviluppo sostenibile e nel rafforzamento delle capacit\u00e0 amministrative dei Paesi africani, avviando al contempo un percorso di confronto e cooperazione accademica tra Italia e Africa nell’ambito del Piano Mattei.

I dati presentati hanno restituito la fotografia di un ecosistema accademico in forte evoluzione: circa 250 progetti attivi nei campi della formazione, della ricerca e delle partnership istituzionali, accomunati dall’obiettivo di rafforzare le competenze e sostenere percorsi di sviluppo di lungo periodo, evidenziando una cooperazione accademica tra Italia e Africa in costante crescita e sempre pi\u00f9 orientata verso iniziative strutturate, integrate e sostenibili nel tempo.

Presente ai lavori anche la Scuola Nazionale dell’Amministrazione<\/strong>, impegnata nell’attuazione di uno dei primi interventi concreti del Piano Mattei dedicati al rafforzamento delle capacit\u00e0 amministrative nei Paesi africani. Il progetto, rivolto all’alta dirigenza pubblica di Costa d’Avorio, Etiopia, Kenya e Tunisia<\/a>, combina alta formazione, scambio di esperienze e trasferimento di competenze per accompagnare i processi di modernizzazione istituzionale e sostenere lo sviluppo delle amministrazioni pubbliche dei Paesi partner

A raccontare l’esperienza della SNA la Presidente, Prof.ssa Paola Severino<\/strong>, che nel suo intervento ha sottolineato il valore strategico della formazione quale leva di sviluppo e strumento di cooperazione internazionale, capace di favorire il trasferimento di conoscenze, il rafforzamento delle istituzioni e la crescita delle competenze locali.
La dimensione pi\u00f9 profonda del Piano Mattei \u00e8 quella che investe nelle persone, nelle istituzioni e nelle classi dirigenti. Abbiamo la possibilit\u00e0 di contribuire a costruire pubbliche amministrazioni pi\u00f9 capaci, pi\u00f9 trasparenti e pi\u00f9 orientate al servizio dei cittadini. \u00c8 un’opportunit\u00e0 che non va sprecata. Investire nella formazione significa investire nelle persone, nelle istituzioni e nella qualit\u00e0 della governance pubblica. \u00c8 questa la sfida pi\u00f9 ambiziosa del Piano Mattei<\/em>\u00a0– ha dichiarato la Presidente.

Programma <\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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