{"id":14250,"date":"2026-02-05T18:43:45","date_gmt":"2026-02-05T17:43:45","guid":{"rendered":"https:\/\/sna.gov.it\/home\/?p=14250"},"modified":"2026-07-03T15:40:10","modified_gmt":"2026-07-03T13:40:10","slug":"sanita-e-formazione-le-aziende-ospedaliero-universitarie-al-centro-dellinnovazione-pubblica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sna.gov.it\/home\/2026\/02\/05\/sanita-e-formazione-le-aziende-ospedaliero-universitarie-al-centro-dellinnovazione-pubblica\/","title":{"rendered":"Sanit\u00e0 e formazione, le Aziende ospedaliero-universitarie al centro dell\u2019innovazione pubblica"},"content":{"rendered":"\n

7 aprile 2026 – In occasione della Giornata mondiale della salute<\/strong>, una riflessione su un nodo strategico per l’innovazione del sistema pubblico: le Aziende ospedaliero-universitarie (AOU) come laboratori di innovazione sanitaria e accademica.
Il tema \u00e8 al centro del contributo scientifico di Remo Morzenti Pellegrini<\/strong>, Vice Presidente della Scuola Nazionale dell’Amministrazione, pubblicato nella Rivista Giuridica Ambientediritto.it
Lo studio evidenzia come queste strutture rappresentino veri e propri laboratori permanenti, in cui si integrano assistenza sanitaria, formazione e ricerca, chiamati a rispondere a sfide sempre pi\u00f9 complesse.<\/p>\n\n\n\n

Nel modello delle AOU si riflette, infatti, una delle principali sfide attuali della pubblica amministrazione: tenere insieme livelli istituzionali diversi, competenze specialistiche e bisogni dei cittadini, garantendo al tempo stesso qualit\u00e0 dei servizi e sostenibilit\u00e0 organizzativa.
Non mancano tuttavia le criticit\u00e0. La coesistenza tra sistema sanitario regionale e autonomia universitaria continua a generare sovrapposizioni decisionali, difficolt\u00e0 nella governance e modelli applicativi non sempre omogenei sul territorio nazionale.<\/p>\n\n\n\n

In questo quadro, le Aziende ospedaliero-universitarie rappresentano un caso paradigmatico anche per la formazione della dirigenza pubblica. La loro evoluzione richiama temi chiave dell\u2019offerta SNA: governance multilivello, integrazione delle politiche e innovazione organizzativa.<\/p>\n\n\n\n

Proprio per questo, rafforzare modelli pi\u00f9 efficaci di collaborazione tra Stato, Regioni e Universit\u00e0 appare oggi una priorit\u00e0, per rendere queste strutture non solo luoghi di cura e formazione, ma veri motori di sviluppo del sistema sanitario e della conoscenza.

Aziende ospedaliero-universitarie come laboratori permanenti di innovazione sanitaria e accademica: tra Stato e Regioni, modelli, criticit\u00e0 e prospettive di riforma<\/a><\/strong><\/em> – Remo Morzenti Pellegrini <\/em> (Rivista Giuridica Ambientediritto.it, Anno XXVI, Fascicolo n. 1\/2026)<\/p>\n\n\n\n

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